近年来，2018年包头昆区教师招聘考【2018年包头昆区教师招聘考试公告】已成为各行各业的热门话题，让我们一起了解一下它背后的原理和应用。

2018年包头昆区教师招聘考试公告

2018年包头昆区教师招聘考试公告已经发布。此次招聘旨在为包头市昆区提供优秀的教师人才，现就相关事宜发布如下： 一、招聘范围和条件 1.招聘范围：具有包头市昆区户籍或人事关系在包头市昆区的人员(含包头市昆区高校的毕业生)。 2.招聘对象：身心健康，遵纪守法，具有良好的职业道德和教育教学能力，具有相应的教师资格证书的人员。 3.基本条件： (1)具有本科及以上学历，并取得学士及以上学位； (2)所学专业与应聘岗位相符； (3)具有相应的教师资格证书，且教师资格证书学科与应聘岗位相符； (4)具有较好的语言表达能力、组织协调能力和沟通能力； (5)具有较好的心理素质和身体素质。 二、招聘程序 1.报名时间：2018年9月10日至9月17日。 2.报名方式：应聘者需将个人简历、教师资格证书、学位证书、身份证、户口本、一张近期彩色照片及相关证明材料发送到指定邮箱，邮件标题注明“教师招聘”。 3.面试：应聘者需参加由包头市昆区教师招聘考试委员会组织的面试，面试时间和地点将另行通知。 4.体检：应聘者需参加由包头市昆区教师招聘考试委员会组织的体检，体检时间和地点将另行通知。 5.考察：由包头市昆区教师招聘考试委员会对应聘者进行考察，考察内容主要包括应聘者的思想政治素质、道德品质、业务能力、工作实绩等方面。 6.公示：根据考试情况和考察结果，包头市昆区教师招聘考试委员会将在包头市人民政府网站进行公示。 三、其他事项 1.此次招聘考试不指定参考书籍，不举办任何形式的培训班。 2.应聘者需遵守诚信原则，在报名、面试、考察和公示等环节中，诚实守信，否则后果自负。 3.如出现特殊情况，由包头市昆区教师招聘考试委员会决定。 以上即为2018年包头昆区教师招聘考试公告的主要内容，希望能够给大家带来帮助。

包头市昆区教师招聘历年真题

包头市昆区教师招聘历年真题如下： 1. 请问什么是教育心理学？ 教育心理学是研究人类在学习、记忆、思考、判断等方面的心理过程、方法和规律的学科，旨在探究人类学习过程的规律，提高教育工作者的教育教学水平，促进学生的学习和发展。 2. 请问教育心理学中的主要概念包括哪些？ 教育心理学中的主要概念包括：学习、记忆、思考、判断、问题解决、情感、态度、价值观等。 3. 请问教育心理学中的主要研究方法包括哪些？ 教育心理学中的主要研究方法包括：实验法、观察法、调查法、案例研究法、文献综述法等。 4. 请问教育心理学中的主要应用包括哪些？ 教育心理学中的主要应用包括：教育工作者的心理学修养、学生的认知发展特点、教学方法的设计与选择、学生的学习策略、教学评价等。 5. 请问教育心理学中的主要发展趋势包括哪些？ 教育心理学中的主要发展趋势包括：个性化学习、信息技术与教育的融合、多元智能理论的发展、教育机器人的应用等。 6. 请问教育心理学中的主要教育政策包括哪些？ 教育心理学中的主要教育政策包括：普及教育、特殊教育、素质教育、教育公平、教育国际化等。 7. 请问教育心理学中的主要教育实践包括哪些？ 教育心理学中的主要教育实践包括：学校教育改革、教学方法研究、教育评价研究、学生素质评估、教师心理培训等。 8. 请问教育心理学中的教育评价方法包括哪些？ 教育心理学中的教育评价方法包括：终结性评价、过程性评价、自我评价、学生评价、教师评价等。 以上就是包头市昆区教师招聘历年真题的全部内容，希望对您有所帮助。

2018年包头市教师招聘公告

2018年包头市教师招聘公告发布啦！根据教学工作的需要，包头市教育委员会决定招聘教师。以下是本次公告的详细信息： 一、招聘范围和对象 本次招聘范围为符合以下条件的人员： 1.具有中华人民共和国国籍； 2.遵守宪法和法律； 3.具有良好的思想政治素质和职业道德； 4.具有相应的教育专业知识和技能； 5.具有正常履行职责的身体条件； 6.符合岗位要求的学历、专业、工作经历等条件。 招聘对象为下列人员之一： 1.包头市户籍或曾在包头市工作、学习的人员； 2.包头市范围内院校的毕业生； 3.其他符合岗位要求的人员。 二、招聘方式 本次招聘采取自愿报名、考核招聘相结合的方式。 1.报名时间：2018年7月1日至7月31日。 2.报名方式：应聘者将个人简历、学历学位证书、教师资格证书、职称证书、工作经历证明材料、相关证件照片等发送至包头市教育委员会招聘邮箱(邮箱地址：包头市教育委员会招聘邮箱@163.com)，邮件标题注明“包头市教师招聘”。 3.考核方式：招聘小组根据岗位要求和报名情况，对应聘者进行综合素质考核和面试，具体考核时间和地点另行通知。 三、招聘程序 1.考核招聘结束后，根据考核成绩和招聘需求，按照1:1的比例确定聘用人选，进行体检和考察； 2.体检和考察合格者作为聘用人选，签订聘用合同，实行一年一聘制度； 3.新聘教师试用期为6个月，试用期满后，经考核符合聘用条件的，正式签订聘用合同，纳入包头市教育委员会编制，享受公办教师同等待遇。 四、其他事项 1.本次招聘信息在包头市教育委员会网站和包头市教育微信公众平台发布； 2.应聘者应对提交材料的真实性负责，如与岗位要求不符或未按时提交材料的，视为自动放弃； 3.招聘过程中如有违反相关规定或出现舞弊等不良行为，予以取消招聘资格。 以上就是本次包头市教师招聘公告的详细信息，希望对各位有所帮助！
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